Наш государственный университет предлагает инженерно-техническому персоналу и специалистам металлургических предприятий в Белгороде пройти обучение по программе «Литейное производство черных и цветных металлов». Образовательные программы разработаны с учетом строгих требований промышленной безопасности, стандартов Ростехнадзора и ключевых производственных задач, стоящих перед современной металлургией. Курс позволит вам систематизировать теоретические знания, освоить инновационные технологии металлургического производства и повысить свою профессиональную компетентность.
Программа переподготовки «Литейное производство черных и цветных металлов» будет особенно актуальна для специалистов, нацеленных на карьерный рост — например, при переходе с рабочей должности на позицию инженера-технолога или при смене направления деятельности внутри металлургического комплекса.
Направление обучения: Черная металлургия
Тип курсов: профессиональная переподготовка
Форма обучения: вечерняя
Кол-во часов: 1010
Регион: Белгород
Выдаваемый документ: диплом о профессиональной переподготовке
Направление обучения: Черная металлургия
Тип курсов: профессиональная переподготовка
Форма обучения: очно
Кол-во часов: 516
Регион: Белгород
Выдаваемый документ: диплом о профессиональной переподготовке
Направление обучения: Черная металлургия
Тип курсов: профессиональная переподготовка
Форма обучения: дистанционно
Кол-во часов: 256
Регион: Белгород
Выдаваемый документ: диплом о профессиональной переподготовке
Направление обучения: Черная металлургия
Тип курсов: повышение квалификации
Форма обучения: онлайн
Кол-во часов: 72
Регион: Белгород
Выдаваемый документ: удостоверение о повышении квалификации
Время, когда достаточно было знать только формулу формовочной смеси, прошло. Требования рынка труда к специалистам сегодня крайне высоки.
Диаграммы состояния, фазовые превращения, структура стали — металлург должен понимать, почему металл ведёт себя именно так при определённых условиях. Современные предприятия оснащены системами автоматизации, датчиками, математическими моделями процессов. Металлург, который не умеет работать с компьютером и не понимает принципов АСУТП — это специалист прошлого века.
Рост гособоронзаказа: Предприятия ВПК активно набирают персонал для выполнения государственных контрактов. Естественное старение кадров: Многие опытные специалисты достигают пенсионного возраста, и возникает острая потребность в молодой смене.
Импортозамещение: Необходимость создавать отечественные аналоги зарубежных материалов и технологий стимулирует спрос на исследователей и технологов в этой области. Будущее профессии связано с цифровизацией (компьютерное моделирование процессов термообработки), созданием «умных» материалов, работой с порошковой металлургией и разработкой гибридных технологий. Эта профессия не исчезнет, а будет трансформироваться и становиться еще более наукоемкой и интересной.
Искать вакансии: Мониторить сайты по поиску работы (hh.ru, SuperJob), а также карьерные разделы на сайтах крупных промышленных предприятий. Посещать ярмарки вакансий: Вузы часто организуют встречи студентов с представителями компаний-работодателей.
Получение базового технического образования (желательно по направлениям: металлургия, теплоэнергетика, промышленная теплотехника). Прохождение производственной практики на металлургическом предприятии в период обучения.
Оставьте сообщение — методист приемной комиссии ответит вам в ближайшее время.
